说点类似14所的情况,给大家泼点冷水 |
刚才大家都觉得那哥们留下来一定是大牛,一定会发大财(至少收入翻几番)。讲几个我认识的老专家的故事给大家听听,同样是军工,给国家卖命最后是否有善终还得看单位啊,14所那种收入翻几番的,在中国毕竟是少数啊
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专家1:某型号的总体负责人。该型号曾荣获国家科技进步特等奖。他当时负责总体方案论证(和14所那哥们类似,非总设计师)。这方案的最终外形就是他提出来的。该单位和14所一样,99年前惨的一塌糊涂。99年后凭着这个型号翻身了。 | |
这个型号总设计师当上院士了。但是这个院士其实以前并不是负责这个项目的。在现在有些宣传材料里面,都说这型号的总体方案是院士提出的,因为人家是领导嘛。而这位仁兄嘛,平平淡淡干到退休(当然是99年以后),没挣到大钱,也没当上太大官...
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专家2:某型号总师。他弄得几个型号估计大家见过。技术上超级厉害,和老外真是谈笑风生。退休后不幸得了癌症,结果治疗费用单位不给报
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专家3:也是副总师,也很牛。80年代代表国家团队去美国谈项目。退休后人走茶凉,单位有点爱理不理。后被某外单位挖走,被重用并出了一本专著 | |
这几位在单位最困难的时候都选择留下来,并且出过大功劳的。最终结局也就那么一般般。虽说是非成败转头空,但离开原单位未必不是好事啊 | |
只是举几个例子说说14所那哥们留下来也未必能升官发财当院士。当时留下来就是无限英明这个说法更不能无限扩展到全国所有军工单位啊
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超大这段话说的挺好:他是有些事情没想通,国内看上去他觉得所谓受气,那是他还有参与到 核心决策的机会,看到了利益博弈与交换,在国外,他连受气的资格都 不会有,根本接触不到决策这个层面,只有听人家指令干活的份,即便 是一个傻瓜...
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14所的这位和你举的例子不一样。他已经上位了,在宗师接班人队列的队首,坚持到现在基本院士级待遇是稳拿的。。。。。。。
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我觉得那文章字里行间似乎流露出,作者不是一般的那种志向,他绝不仅仅满足于学术成就或者一般的功名,而是想要更多,但当时的环境令他心灰意冷,于是选择放弃,去过小家舒适生活。
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你扯这些没用的,是当年这些出去的现在看到国内的发展后悔了:出去后混到现在衣食无忧倒是不假,不过和留在国内的比起来一事无成也是事实。当年选择留在国内的同学、同事随便哪个现在都是独当一面、叱咤风云、功成名就的人物了。后悔归后悔,后悔药可没得卖。 |
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